Digitale Führung & digitaler Wandel

Mit einem KI-gestützten, systemischen Ansatz, der Menschen, Prozesse und Technologie miteinander verbindet, setzen wir den Wandel im Unternehmen in Gang. Wenn sie nahtlos aufeinander abgestimmt sind und durch KI verstärkt werden, verstärken sie die Wirkung und treiben einen bahnbrechenden und nachhaltigen Wandel voran. Mit unserem 360-Grad-Ansatz sind Unternehmen in der Lage, die komplexen Herausforderungen von heute zu meistern und ihre Zukunft radikal umzugestalten. Mit unserer umfassenden Erfahrung in den Bereichen Change Management und Leadership Consulting liefern wir maßgeschneiderte Strategien, die die Einführung von KI unterstützen, Widerstandsfähigkeit aufbauen und nachhaltiges Wachstum beschleunigen. Wir helfen Unternehmen, mit Zuversicht voranzukommen und messbare Ergebnisse zu erzielen.



Unsere Mitarbeiter

Digital Leaders bei Xebia


Tom Siebeneicher

Tom ist ein Principal Transformation Consultant bei Xebia. Er unterstützt große Unternehmen in der Pharma-, Luftfahrt- und Technologiebranche bei der agilen Transformation, indem er digitale Ziele mit Widerstandsfähigkeit, Agilität und nachhaltigen Arbeitsweisen in Einklang bringt.


Miriam Hunger

Miriam ist Transformationsberaterin bei Xebia und hat sich auf agilen Wandel und kulturelle Transformation spezialisiert. Sie hilft Organisationen beim Aufbau nachhaltiger Strukturen und leitet Teams bei der Anwendung des OKR-Frameworks an, um Ausrichtung, Klarheit und Zielsetzung zu fördern.


Thomas Kruitbosch

Thomas ist der Hauptarchitekt für digitale Transformation bei Xebia. Mit seiner umfassenden Erfahrung in der Optimierung bestehender Geschäftsmodelle hilft er Unternehmen beim Aufbau und der Optimierung digitaler Technologiekapazitäten, die die Umsetzung von Strategien beschleunigen und gleichzeitig die Innovation fördern.


Stefan Adler

Als Principal Consultant bei Xebia begleitet Stefan Organisationen durch Coaching in agilen Methoden, Change Management und Team Empowerment. Er ist ICAgile Certified Professional und Lean Change Agent und lebt von seiner Leidenschaft für kontinuierliches Lernen und Verbesserung.



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