Kundengeschichten
Top-Personaldienstleister migriert Infrastruktur in die Cloud
Visma Raet erzielt durch die Migration seines Workloads in die Cloud ohne Ausfallzeiten transformative Geschäftsvorteile
Visma Raet ist ein führender internationaler Anbieter von Lösungen für Personalwesen und Gehaltsabrechnung in den Niederlanden, Spanien und Lateinamerika. Es war das erste Unternehmen, das HR-Software in der Cloud entwickelt hat und ein vollständig integriertes Angebot an HR-Software und Dienstleistungen anbietet. Mit derzeit 1,7 Millionen Kunden, die seine Software zur Verwaltung ihrer Personalangelegenheiten nutzen, strebt das Unternehmen an, der größte Anbieter von cloudbasierter Unternehmenssoftware in Europa zu werden. Visma Raet wurde 2021 zum HR Professional of the Year gewählt.
Die Plattform war veraltet und nicht mehr skalierbar
Warum
Migrieren Sie TFS vor Ort zu Azure DevOps
Was
Führen Sie robuste DevOps-Prozesse ein, um die Agilität zu erhöhen und gleichzeitig eine sichere und schnelle Datenmigration zu gewährleisten.
Wie
Innovieren oder sterben
Unternehmen wechseln in Scharen in die Cloud. Visma Raet strebt nach Spitzenleistungen, erkannte aber, dass seine Plattform veraltet und nicht mehr skalierbar war. Um weiterhin innovativ zu sein, eine hohe Produktivität aufrechtzuerhalten und seine Kunden effizient zu bedienen, suchte das Unternehmen nach einer HR-Cloud-Lösung, die ihm einen Wettbewerbsvorteil verschaffen sollte. Die Personalabteilung ist jedoch sehr datenintensiv, und Visma war besorgt über die erfolgreiche Migration kritischer Daten und Arbeitslasten in die Cloud, ohne dabei Geschäftsunterbrechungen oder Ausfallzeiten zu riskieren. Jede Unterbrechung für die 250 Entwickler würde einen erheblichen Verlust an Geld, Zeit und Arbeit bedeuten.
Vorbereitungen für eine Migration ohne Ausfallzeiten
Mit nur 13 Wochen Vorlaufzeit half Xebia Visma bei der akribischen Vorbereitung und kommunizierte regelmäßig mit den Entwicklern in den Niederlanden, Belgien, Spanien und Indien, um sicherzustellen, dass sie die Risiken während des Migrationswochenendes vorhersehen konnten. Xebia migrierte zunächst die TFS App Tier vor Ort. Anschließend kommunizierte Xebia regelmäßig mit den Entwicklern von Visma über das Risikomanagement und half Visma bei der Vorbereitung von Präsentationen und Workshops, um die Teams regelmäßig über das geplante Migrationswochenende zu informieren. Alles musste nahtlos sein. Die Migration zu VSTS (Azure DevOps) wurde an einem Wochenende durchgeführt, und am Montag funktionierte alles perfekt - ohne Pannen. Das Timing hätte nicht perfekter sein können, da der alte TFS-Server sechs Wochen später ausfiel, was einen enormen Zeit- und Arbeitsaufwand für den Ersatz bedeutet hätte.
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