Machen Sie sich Sorgen, ob Sie relevant bleiben, wenn KI und neue Tools die Technik verändern? Die Antwort liegt nicht darin, jedem neuen Framework hinterherzulaufen, sondern darin, Ihre Karriere wie ein technisches Problem zu behandeln, das Sie lösen können.
In dieser Folge berichten wir über:
- Warum es nicht auf die Tools ankommt, um relevant zu bleiben (und worauf es wirklich ankommt)
- Die 3 unverzichtbaren Karrieremanagement-Tools: Brag Doc, Competency Framework und Mentoren
- Wie Sie befördert werden, wenn Sie bereits die Arbeit machen
- Gehaltsverhandlungen führen und wissen, wann man gehen sollte
- Erstellen Sie einen Karriereplan, der Ihnen erlaubt, sich zu entspannen
Wenn Sie ein Ingenieur sind, der seine Karriere selbst in die Hand nehmen möchte, anstatt sie sich selbst überlassen zu wollen, gibt Ihnen diese Folge den Rahmen und die Taktik dafür.
Verbinden Sie sich mit Özgen Güngör:
https://www.linkedin.com/in/ozgengungor
Zeitstempel:
00:00:00 - Intro
00:00:46 - Die größte Herausforderung für Tech-Karrieren heute
00:01:33 - Wie man im Zeitalter der KI relevant bleibt
00:03:46 - Die kommende Kommerzialisierung der Codierung
00:05:29 - Wie man als Ingenieur im Wertstrom aufsteigt
00:07:35 - Ihr erster Tech-Job ist ein Wegwerfjob (und das ist OK)
00:09:24 - Die Macht, Ihren Karriereplan aufzuschlüsseln
00:11:44 - Sie arbeiten 13% Ihres Lebens: Warum Intentionalität wichtig ist
00:13:56 - Ich habe zu viele Karrieremöglichkeiten. Was soll ich tun?
00:15:34 - Die "5 Warum"-Übung für Ihre Karriere
00:19:38 - Wie Sie Ihren Manager dazu bringen, Ihr Verbündeter zu sein
00:22:15 - Die Wahrheit über den kaputten Beförderungsprozess von Big Tech
00:24:43 - Die #1 Person, die sich um Ihre Karriere kümmert
00:28:48 - Warum Sie ein "Brag Doc" führen MÜSSEN
00:34:08 - Wie Sie vermeiden, bei Beförderungen ins Hintertreffen zu geraten
00:37:33 - Was ist ein Competency Framework?
00:40:34 - Wie Sie Ihre eigene Karriereleiter entwerfen
00:44:35 - Der stille Faktor, der die technische Leistung tötet
00:48:31 - Ihre Karriere geht über Ihr Unternehmen hinaus
00:52:40 - Der 5-Jahres-Plan, der meine Karriere veränderte
00:56:18 - 3 unverzichtbare Werkzeuge für ein umfassendes Karrieremanagement
#TechKarriere #SoftwareEngineering #Karriereratschläge