Die Zahl der Stellenangebote für traditionelle Softwareentwickler ist um 70 % gesunken, während die Zahl der Stellen für Forward Deployed Engineer (FDE) in diesem Jahr um über 800 % gestiegen ist. Wir haben uns mit Mo Fagir, Principal Technical Consultant bei ServiceNow, zusammengesetzt, um herauszufinden, warum dieser Wandel stattfindet und wie Sie Ihre Karriere so ausrichten können, dass Sie auf dieser KI-Welle mitschwimmen können.
In dieser Folge berichten wir über:
- Die massive Marktverschiebung: Warum "reine Coding"-Jobs rückläufig sind, während FDEs boomen.
- Die genaue technische Ausstattung und die Soft Skills, die erforderlich sind, um diese hoch bezahlten Stellen zu bekommen.
- Wie Sie das Impostersyndrom überwinden und ein Portfolio aufbauen, mit dem Sie eingestellt werden, sogar als Junior.
- Warum dies nicht nur ein Trend ist, sondern die Zukunft der technischen Wertschöpfung.
Verbinden Sie sich mit Mo Fagir:
https://www.linkedin.com/in/mo-nour-tarig
Timestamps:
00:00:00 - Intro
00:01:14 - Warum Software-Jobs um 70% zurückgingen, während FDEs um über 800% wuchsen
00:02:55 - Warum Unternehmen ohne Forward Deployed Engineers keine KI implementieren können
00:05:36 - Ist dieser Karriereweg sicher für traditionelle Software-Ingenieure?
00:07:54 - Der genaue technische Stack, den Sie heute beherrschen müssen
00:10:48 - Der Wechsel von der technischen Sichtweise zur produktzentrierten Denkweise
00:16:15 - Können Junioren und Berufseinsteiger als FDEs eingestellt werden?
00:19:12 - Wie man ein Portfolio aufbaut, mit dem man eingestellt wird
00:22:17 - Warum Leidenschaft und Einstellung im Zeitalter der Künstlichen Intelligenz besser sind als Erfahrung
00:24:33 - Wie man sich ein Gefühl für Dringlichkeit antrainiert
00:29:05 - Können Introvertierte in kundenorientierten Ingenieurspositionen erfolgreich sein?
00:32:17 - Was habe ich von meinem Praktikum bei der NASA und der Erforschung von KI gelernt
00:35:09 - Befinden wir uns in einer KI-Blase, die bald platzen wird?
00:40:34 - Besteht die Gefahr, dass Sie sich als FDE an einen Anbieter binden?
00:43:36 - Abschließende Ratschläge für Ingenieure, die den Arbeitsmarkt 2025 betreten
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